Trưởng Nhóm Kinh Doanh

**Mô tả công việc**: (Mức lương: Thỏa thuận) **1. Xây dựng Kế hoạch kinh doanh**: - Lập kế hoạch và triển khai các chiến lược kinh doanh nhằm mở rộng tệp khách hàng và tăng trưởng doanh số. - Theo dõi và điều chỉnh chiến lược kinh doanh dựa trên phân tích thị trường, xu hướng khách hàng và mục tiêu công ty. - CHÂN DUNG KHÁCH HÀNG MỤC TIÊU: - **Đã có kênh bán hàng**: Tiktok, Facebook, Instagram, Shopee, Offline... - **T**ập trung vào ngành hàng**Thời trang; Beauty (làm đẹp, mỹ phẩm), ƯU TIÊN kinh doanh ngành hàng đồ Nội y.** **2. Quản lý và phát triển đội ngũ kinh doanh**: - Tuyển dụng, đào tạo và dẫn dắt đội ngũ nhân viên kinh doanh, đảm bảo sự hiểu biết sâu sắc về sản phẩm/dịch vụ và văn hóa khách hàng mục tiêu. - Truyền cảm hứng, tạo động lực và hỗ trợ đội ngũ đạt được các chỉ tiêu cá nhân và nhóm. - Định hướng phát triển nghề nghiệp, kỹ năng mềm cho đội ngũ, phù hợp với phong cách và kỳ vọng của thế hệ Gen Z. **3. Phát triển thị trường và Quản lý quan hệ khách hàng**: - Nghiên cứu và phân tích thị trường, nắm bắt xu hướng để xác định các cơ hội kinh doanh tiềm năng. - Xây dựng và duy trì mối quan hệ chặt chẽ với khách hàng hiện tại và khách hàng tiềm năng, tạo dựng sự tin cậy và gắn kết lâu dài. **4. Báo cáo và đánh giá hiệu quả**: - Lập các báo cáo kinh doanh định kỳ gửi đến GĐ Ban Kinh doanh, phân tích kết quả để đưa ra các đề xuất cải tiến. - Đánh giá hiệu quả làm việc của đội ngũ, kịp thời điều chỉnh để nâng cao năng suất và hiệu quả kinh doanh. **5. Thực hiện công việc điều phối khác**: - Thực hiện các công việc phát sinh theo chỉ đạo của GĐ Ban Kinh doanh, đảm bảo hoạt động kinh doanh vận hành hiệu quả. **Chức vụ**: Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng **Hình thức làm việc**: Toàn thời gian **Quyền lợi được hưởng**: - ** Thu nhập cạnh tranh**: - Lương cơ bản thỏa thuận theo năng lực + thưởng hiệu suất. - Chính sách lương thưởng rõ ràng, đảm bảo cạnh tranh với thị trường. - **Đãi ngộ hấp dẫn**: - Thưởng tháng lương thứ 13, thưởng Lễ, Tết theo quy định. - Phụ cấp ăn trưa. - Chương trình đào tạo bài bản với sự hướng dẫn trực tiếp từ trưởng nhóm và ban lãnh đạo trong giai đoạn 6-12 tháng đầu tiên. - **Phát triển bản thân**: - Được tham gia các khóa học nâng cao kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm. - Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, khuyến khích sáng tạo và thử thách bản thân. - **Chế độ khác**: - Đảm bảo đầy đủ các quyền lợi theo quy định của Luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN...). - Các hoạt động team building, sự kiện nội bộ hấp dẫn, trẻ trung, đúng "chất Gen Z." **Thông tin thêm**: - **Địa điểm**:Toà Viglacera Tower, số 1 Đại Lộ Thăng Long, Mễ Trì, Nam Từ Liêm, Hà Nội - **Thời gian làm việc**:8h00 - 12h00 và 13h30 - 17h30 từ T2 - T6 và cách tuần T7 **Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu)**: Cao Đẳng **Yêu cầu công việc**: - ** Kinh nghiệm**: - Tối thiểu**2 năm**kinh nghiệm ở vị trí trưởng nhóm sales, chăm sóc khách hàng hoặc vai trò tương đương. - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực**order hàng Trung Quốc**,**thương mại điện tử**, hoặc các ngành liên quan. - **Kỹ năng chuyên môn**: - Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và thương lượng xuất sắc, đặc biệt là với nhóm khách hàng trẻ và năng động. - Kinh nghiệm tuyển dụng, quản lý và phát triển đội ngũ. - Khả năng phân tích thị trường, xu hướng và hành vi khách hàng. - **Tố chất cá nhân**: - Năng động, sáng tạo, bắt kịp xu hướng, đặc biệt là với thị hiếu của thế hệ Gen Z. - Tự tin, trách nhiệm, sẵn sàng đối mặt với thử thách. - Khả năng làm việc nhóm hiệu quả, phối hợp tốt giữa các phòng ban. - **Yêu cầu khác**: - Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ công việc (Microsoft Office, CRM...). - Có tinh thần học hỏi, phát triển bản thân và không ngại thay đổi. **Yêu cầu giới tính**: Nam/Nữ **Ngành nghề**: Chăm Sóc Khách Hàng,Giám Sát Bán Hàng,Kinh Doanh/Bán Hàng,Tư Vấn Bán Hàng,Tư Vấn Doanh Nghiệp (B2B) Cao Đẳng 2 - 3 năm