Zumwhere Q2]

**Hạn nộp**: 05/10/2025 Mức lương: 20 - 30 triệu
Nộp hồ sơ ứng tuyển
THÔNG TIN CƠ BẢN
Số lượng
5
Nơi làm việc
Quận 2 - TP HCM
Giờ làm việc
Làm theo ca
Loại hình
Nhà hàng/ Bar/ Pub
Ngành nghề
Quản lý, điều hành
Vị trí
Trưởng ca/ Giám sát
Cập nhật
08/08/2025 15:56
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Hỗ trợ điều phối tất cả các khía cạnh của sự kiện tiệc, bao gồm nhưng không giới hạn ở việc lựa chọn thực đơn, bố trí phòng tiệc và sắp xếp nhân sự.
Đảm bảo mọi sự kiện tiệc được tổ chức đúng theo yêu cầu của khách hàng và tiêu chuẩn của công ty.
Giám sát đội ngũ nhân viên phục vụ tiệc, đồng thời cung cấp hướng dẫn và hỗ trợ khi cần thiết.
Giám sát việc set up và thu dọn phòng tiệc, đảm bảo không gian luôn sạch sẽ, gọn gàng và được bảo trì tốt.
Giao tiếp hiệu quả với khách hàng để đảm bảo nhu cầu được đáp ứng và vượt trên mong đợi.
Hỗ trợ quản lý ngân sách và chi phí tổ chức tiệc, hướng tới tối ưu hóa doanh thu và lợi nhuận.
Luôn duy trì tác phong chuyên nghiệp và chất lượng dịch vụ khách hàng ở mức cao nhất.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
**Lương cơ bản**: 15tr-25tr/ tháng
Tips, Bonus hấp dẫn
Hỗ trợ bữa ăn theo ca và gửi xe tại chỗ
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp tại ZumStart với tập khách hàng cao cấp.
Được đào tạo trong quá trình làm việc và lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Hưởng đầy đủ chế độ theo quy định pháp luật
Giảm 30% khi sử dụng dịch vụ nhà hàng
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
Ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương tự trong lĩnh vực tổ chức tiệc hoặc quản lý sự kiện.
Ưu tiên mạnh cho ứng viên đã làm việc tại các trung tâm tiệc cưới và hội nghị cao cấp như GEM Center, Adora, Capella, Riverside Palace hoặc các địa điểm tương tự.
Kỹ năng tổ chức, giao tiếp và xử lý nhiều công việc cùng lúc tốt.
Khả năng làm việc trong môi trường áp lực cao và nhịp độ nhanh.
Hiểu biết vững về hoạt động F&B (thực phẩm và đồ uống) cũng như các xu hướng ngành hiện tại.
Tinh thần dịch vụ khách hàng xuất sắc, thái độ tích cực và chủ động.
Sẵn sàng làm việc theo lịch linh hoạt, bao gồm buổi tối, cuối tuần và ngày lễ.
Tham gia lập kế hoạch vận hành hàng ngày và định hướng phát triển dài hạn.
Phân bổ ca làm việc hiệu quả cho nhân viên (cả nhân viên toàn thời gian và nhân viên thời vụ).
Tuân thủ và thực hiện đầy đủ các chính sách, quy định vận hành của công ty.
YÊU CẦU HỒ SƠ
Gửi CV về Hoteljobs
**Hoặc liên hệ qua Zalo**: 0938 543 356