Quản Lý Cao Cấp

**NƠI LÀM VIỆC**:

- Hồ Chí Minh

**CẤP BẬC**:

- Quản lý

**HÌNH THỨC**:

- Nhân viên chính thức

**BẰNG CẤP**:

- Đại học

**KINH NGHIỆM**:

- 3 Năm

**MỨC LƯƠNG**:

- Lương thỏa thuận

**NGÀNH NGHỀ**:

- Bán lẻ / Bán sỉ, Quảng cáo / Đối ngoại / Truyền Thông, Tiếp thị

**PHÒNG BAN**:

- KHÁCH HÀNG BÁN LẺ - STYLE - KINH DOANH QUỐC TẾ - NBD

**HẠN CHÓT NHẬN HỒ SƠ**:

- 31/01/2025

**PHÚC LỢI**:

- Máy tính xách tay
- Bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Chế độ nghỉ phép
- Chế độ tập thể dục

**MÔ TẢ CÔNG VIỆC**:
**1. Phát triển Chiến dịch Tiếp thị bán lẻ (50%)**
- Hoạch định chiến lược và định hướng kinh doanh cho tất cả các chiến dịch trọng điểm toàn quốc đáp ứng mục tiêu kinh doanh theo năm, theo quý & tháng, cấp toàn quốc và chi nhánh.
- Đánh giá tình hình thị trường, xây dựng chiến lược kinh doanh và định hướng thông điệp truyền thông/ concept các chiến dịch bán lẻ trọng điểm toàn quốc đến các phòng ban liên quan.
- Hoạch định kế hoạch và triển khai các chương trình Retail Marketing trọng điểm toàn quốc theo định hướng đa nhãn, đa thị trường (Tier),
- Các chương trình khuyến mãi trọng điểm thúc đẩy doanh thu theo định hướng bám sát khách hàng, đa nhãn, đa thị trường & kênh bán trên toàn quốc;
- Chương trình truyền thông tiếp thị bán lẻ tại điểm bán trên toàn quốc.
- Hoạch định định hướng và phối hợp triển khai các chương trình Retail Marketing Chi nhánh, Vip Gathering, Khai trương,
- Các chương trình thúc đẩy kinh doanh cấp chi nhánh, Vip Gathering, Khai trương/ tái khai trương, đối ứng đối thủ,
- Giám sát, báo cáo, quản trị rủi ro, xử lý thay đổi, phát sinh trong quá trình triển khai hoạt động và điều chỉnh kịp thời.

**2. Xây dựng & Kiểm soát ngân sách bộ phận (15%)**
- Đảm bảo hiệu quả hoạt động và kiểm soát ngân sách chi tiết được cấp và sử dụng trong bộ phận/ Chương trình toàn quốc/ Chương trình chi nhánh;
- Thực hiện báo cáo các hàng tháng/ quý / năm cho phần ngân sách phụ trách.

**3. Market Intelligence (10%)**
- Nghiên cứu, thu thập thông tin từ thị trường /khách hàng/ đối thủ để phát triển các ý tưởng mới, cách thức vận hành mới, tốc độ cao hơn trong hoạt động tiếp thị bán lẻ.

**4. Xây dựng, quản lý, tổ chức huấn luyện, đào tạo - phát triển năng lực đội ngũ (25%)**
- Xây dựng, tuyển dụng, quản lý, bố trí nhân sự theo cơ cấu tổ chức của bộ phận và phù hợp với kế hoạch phát triển nguồn nhân lực;
- Tổ chức huấn luyện, đào tạo nâng cao năng lực đội ngũ;
- Xây dựng văn hóa làm việc đội nhóm tích cực.

**5. Thực hiện các công việc khác do cấp trên, công ty giao.**

**YÊU CẦU CÔNG VIỆC**:
**TRÌNH ĐỘ HỌC VẤN**
- Bằng cấp: Đại học - Chuyên ngành: QTKD, MKT
- Trình độ ngoại ngữ (nếu cần): Tiếng Anh
- Các học vấn khác cần cho ngành nghề

**CÁC KINH NGHIỆM LIÊN QUAN**
- Số năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (phạm vị, quy mô, ngành nghề ): tối thiểu 02 năm
- Số năm kinh nghiệm làm việc có liên quan đến công việc hiện tại: 03 năm

**CÁC KỸ NĂNG**
- Kỹ năng công việc: Thông thạo word, Excel, Powerpoint,
- Kỹ năng mềm: Kỹ năng giao tiếp và truyền đạt, kỹ năng giải quyết vấn đề, tổ chức công việc hiệu quả, Kỹ năng quản lý đội nhóm.

**CÁC YÊU CẦU KHÁC**
- Trung thực, cẩn thận, hiệu quả cao trong công việc.
- Chấp nhận đi công tác và linh động về thời gian làm việc ngoài giờ khi có yêu cầu.