Nhân Viên C&b

**Nơi làm việc**: - Hà Nội **Cấp Bậc**: - Nhân viên **Hình Thức**: - Nhân viên chính thức **Kinh Nghiệm**: - 2 - 3 Năm **Mức Lương**: - Lương thỏa thuận **Ngành nghề**: - Kế toán / Kiểm toán, Nhân sự **Hạn chót nhận hồ Sơ**: - 30/09/2025 **Phúc Lợi**: - Bảo hiểm - Du Lịch -...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: 13 - 15 triệu VNĐ) We are looking for a Junior HR Officer with a solid foundation in Compensation & Benefits (C&B) and HR operations, who is eager to learn and grow in a fast-expanding environment. You will support payroll and social insurance processes, maintain employee data, and participate in the deployment...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: Thỏa thuận) Thực hiện công tác chấm công, tính lương, bảo hiểm xã hội, thuế thu nhập cá nhân cho cán bộ nhân viên. Quản lý, cập nhật hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, quyết định bổ nhiệm, điều chuyển và các văn bản liên quan. Theo dõi,...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: Thỏa thuận) 1/ Chấm công, tính lương, tính thưởng: - Tính lương, thưởng hàng tháng cho CBNV khối phòng ban. Kiểm soát thực hiện tính lương của các nhà máy thành viên. Quyết toán quỹ tiền lương các đơn vị - Phân tích và đề xuất các chính sách C&B...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: 10 - 16 triệu VNĐ) - Tính lương, thưởng, phụ cấp, phúc lợi hàng tháng cho lao động làm việc tại nhiều khách hàng khác nhau, đảm bảo chính xác, đúng hạn. - Quản lý, cập nhật và lưu trữ hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, thanh lý nghỉ việc đầy...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: 12 - 15 triệu VNĐ) - Lập bảng chấm công, theo dõi ngày phép và các chế độ ngày nghỉ theo Nội quy lao động. - Thực hiện các quy trình tính lương, quản lý hệ thống phúc lợi (BHXH, BHNT, BHSK ) và các chương trình thưởng khuyến khích cho nhân viên theo Quy...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: Từ 18 triệu VNĐ) 1. Lương thưởng & Phúc lợi (C&B): - Quản lý chấm công, hồ sơ nghỉ phép và làm thêm giờ. - Tính toán và xử lý bảng lương hàng tháng, đảm bảo tính chính xác và kịp thời. - Xử lý bảo hiểm xã hội (SI), bảo hiểm y tế (HI), bảo...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: 14 - 16 triệu VNĐ) - Tổng hợp công, kiểm tra bảng chấm công, làm tăng ca, nghỉ phép, nghỉ không lương - Tính lương, phụ cấp, thưởng hiệu suất theo chính sách công ty - Kiểm soát tính chính xác và bảo mật thông tin lương - Thực hiện thủ tục BHXH, BHYT,...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: Đến 20 triệu VNĐ) - Quản lý phép, chấm công, tổng hợp công và tính lương theo các Bộ phận/Dự án được phân công; - Thực hiện thủ tục tiếp nhận Nhân sự: thủ tục người mới, người nghỉ, thử việc, HDLD, gia hạn; - Hỗ trợ các công việc liên...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: 9 - 12 triệu VNĐ) - Be responsible for processing payroll for clients based strictly on VPO process. - Distribute the net take home to client employees’ bank account, Tax and Insurance payments to statutory bodies on behalf of Client. - Calculate final payment for client’s resigned employees. - Prepare and...