Chuyên Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo

Mô tả công việc Phân tích nhu cầu và lập kế hoạch đào tạo. Biên soạn tài liệu, rà soát, hiệu chỉnh tài liệu thống nhất nội dung đào tạo với đơn vị cho nhu cầu đào tạo. Đề xuất, cải tiến các giải pháp, công cụ đào tạo hiện tại Theo dõi công tác sau đào tạo, đánh giá...

Mô tả công việc Phân tích nhu cầu và lập kế hoạch đào tạo. Biên soạn tài liệu, rà soát, hiệu chỉnh tài liệu thống nhất nội dung đào tạo với đơn vị cho nhu cầu đào tạo. Đề xuất, cải tiến các giải pháp, công cụ đào tạo hiện tại Theo dõi công tác sau đào tạo, đánh giá...

Mô tả công việc Phân tích nhu cầu và lập kế hoạch đào tạo.Biên soạn tài liệu, rà soát, hiệu chỉnh tài liệu thống nhất nội dung đào tạo với đơn vị cho nhu cầu đào tạo.Đề xuất, cải tiến các giải pháp, công cụ đào tạo hiện tạiTheo dõi công tác sau đào tạo, đánh giá đào...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: Thỏa thuận) 1. Tuyển dụng: - Chịu trách nhiệm tuyển dụng tất cả các vị trí khối back office và các vị trí phát sinh khi có nhu cầu của bộ phận kinh doanh. - Lên kế hoạch và đưa ra các phương án tuyển dụng hiệu quả cho từng vị trí. - Hoàn thành...

**Mô tả công việc**:(Mức lương: Thỏa thuận)1. Tuyển dụng:- Chịu trách nhiệm tuyển dụng tất cả các vị trí khối back office và các vị trí phát sinh khi có nhu cầu của bộ phận kinh doanh.- Lên kế hoạch và đưa ra các phương án tuyển dụng hiệu quả cho từng vị trí.- Hoàn thành đúng...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: 15 - 20 triệu VNĐ) - Mô tả công việc 1/ Công tác tuyển dụng - Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, kiểm tra định biên nhân sự. Lập kế hoạch, ngân sách tuyển dụng và triển khai thực hiện theo kế hoạch đã được phê duyệt. - Phối hợp...

**Mô tả công việc**:(Mức lương: triệu VNĐ)- Mô tả công việc1/ Công tác tuyển dụng- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, kiểm tra định biên nhân sự. Lập kế hoạch, ngân sách tuyển dụng và triển khai thực hiện theo kế hoạch đã được phê duyệt.- Phối hợp cùng các TBP...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: Thỏa thuận) I/ Tuyển dụng (80%) - Nhận và thực hiện các kế hoạch, yêu cầu tuyển dụng từ các bộ phận đã được Ban Giám đốc duyệt; - Tạo nguồn ứng viên trên các Kênh tuyển dụng hiệu quả: Websites Tuyển dụng, Linkedln, Facebook, Trường Đại...

**Mô tả công việc**:(Mức lương: Thỏa thuận) I/ Tuyển dụng (80%)- Nhận và thực hiện các kế hoạch, yêu cầu tuyển dụng từ các bộ phận đã được Ban Giám đốc duyệt;- Tạo nguồn ứng viên trên các Kênh tuyển dụng hiệu quả: Websites Tuyển dụng, Linkedln, Facebook, Trường Đại học/Cao...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: 14 - 15 triệu VNĐ) 1. Công tác tuyển dụng: - Lập kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu và đinh hướng phát triển của Công ty. - Soạn thảo MTCV cho vị trí cần tuyển - Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tuyển, sàn lọc, tiếp nhận phỏng vấn, thông báo...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: 12 - 15 triệu VNĐ) **A. **Tuyển dụng**: - Tiếp nhận nhu cầu về nhân sự của các phòng ban, đánh giá dữ liệu nhân sự để từ đó đưa ra đề xuất tuyển dụng nhân sự. - Thực hiện các chiến dịch tuyển dụng, quy trình tuyển dụng của công ty, hỗ trợ...

**Mô tả công việc**:(Mức lương: triệu VNĐ) 1. Công tác tuyển dụng:- Lập kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu và đinh hướng phát triển của Công ty.- Soạn thảo MTCV cho vị trí cần tuyển- Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tuyển, sàn lọc, tiếp nhận phỏng vấn, thông báo kết quả,...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: 8 - 12 triệu VNĐ) - **Tuyển dụng**: - Tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban trong Công ty, lập các kế hoạch tuyển dụng. - Điều phối và tổ chức thực hiện các kế hoạch đó. Soạn thảo thông báo tuyển dụng nội bộ và nội dung đăng...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: Thỏa thuận) 1. Công tác tuyển dụng: Thực hiện công tác tuyển dụng tại Văn phòng Tổng công ty bao gồm các hoạt động: Xây dựng dữ liệu hồ sơ xin việc; Lập kế hoạch tuyển dụng, đăng tuyển, sàng lọc, sơ loại hồ sơ; Phối hợp với các Bộ phận...

**Mô tả công việc**: (Mức lương: 12 - 15 triệu VNĐ) 1.Công tác Tuyển dụng 1.1.Thực hiện các quy định, quyết định, chính sách của công ty nhằm đảm bảo tuyển dụng đúng quy trình. 1.2.Xây dựng và Quản lý hình ảnh/ thương hiệu tuyển dụng của Công ty đảm bảo thu hút được nguồn...

**Mô tả công việc**:(Mức lương: triệu VNĐ)- **Tuyển dụng**:- Tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban trong Công ty, lập các kế hoạch tuyển dụng.- Điều phối và tổ chức thực hiện các kế hoạch đó. Soạn thảo thông báo tuyển dụng nội bộ và nội dung đăng tuyển trên...

**Mô tả công việc**:(Mức lương: triệu VNĐ)**A. **Tuyển dụng**:- Tiếp nhận nhu cầu về nhân sự của các phòng ban, đánh giá dữ liệu nhân sự để từ đó đưa ra đề xuất tuyển dụng nhân sự.- Thực hiện các chiến dịch tuyển dụng, quy trình tuyển dụng của công ty, hỗ trợ phỏng...

Tuyển dụng: - Cập nhật, lưu trữ, quản lý thông tin ứng viên. - Ghi chép, kiểm soát nguồn ngân sách của phòng Nhân sự. - Tiếp nhận nhu cầu về nhân sự của các phòng ban, đánh giá dữ liệu nhân sự để từ đó đưa ra đề xuất tuyển dụng nhân sự. - Thực hiện các chiến dịch tuyển...

**Mô tả công việc**:(Mức lương: Thỏa thuận)1. Công tác tuyển dụng:Thực hiện công tác tuyển dụng tại Văn phòng Tổng công ty bao gồm các hoạt động:Xây dựng dữ liệu hồ sơ xin việc;Lập kế hoạch tuyển dụng, đăng tuyển, sàng lọc, sơ loại hồ sơ;Phối hợp với các Bộ phận có...

**Mô tả công việc**:(Mức lương: triệu VNĐ) 1.Công tác Tuyển dụng1.1.Thực hiện các quy định, quyết định, chính sách của công ty nhằm đảm bảo tuyển dụng đúng quy trình.1.2.Xây dựng và Quản lý hình ảnh/ thương hiệu tuyển dụng của Công ty đảm bảo thu hút được nguồn nhân lực...